午安,同工 · Day 238 · 單元 9 領導、授權與培育 · 牧者這樣提醒

每個關鍵職務都有備援

這個位置只有一個人。那一天他不能來,整件事就停了。

今日不翻車

尼希米的安排很具體:一半做工,一半防備。他沒有假設不會出事,而是在分配時就留了餘裕。關鍵職務的備援常常被延後,因為平常一切運作正常,看不出必要。但風險的特性就是它不預告。判斷哪些職務需要備援有一個簡單標準:如果這個人明天不能來,服事會不會停擺。會的話,就是關鍵職務。

聖經怎麼說

尼希米記 4:16 從那日起,我的僕人一半做工,一半拿槍、拿盾牌、拿弓、穿鎧甲;官長都站在猶大眾人的後邊。

翻車現場

淑君盤點教會的關鍵職務,列出八項。其中五項只有一個人會做:直播、財務對帳、報名系統、音控、以及主日流程調度。她花了半年,每一項訓練出一位備援,標準只要求能完成八成。一年後有兩次真的用上:一次是直播主責車禍住院,一次是財務同工出國。兩次都沒有停擺。

到底翻在哪裡

淑君的標準值得注意:只要求八成。追求備援和主責一樣好,訓練永遠不會開始。八成的備援已經足以避免停擺,而這個門檻低到幾次跟著做就能達成。盤點的方式也很簡單:列出所有職務,在只有一個人會做的後面打勾,從打勾的裡面挑影響最大的先做。八成的備援已經足以避免停擺。風險的特性就是它不預告。從打勾的裡面挑影響最大的先做。

今天這樣做

今天列出你負責範圍內的關鍵職務,標出只有一個人會做的,為其中一項訓練備援。

先別急著說阿們

如果我明天不能來,哪一件事會停擺?

一起禱告

主啊,讓我們的服事有餘裕,不把整件事壓在一個人身上。阿們。