今日不翻車
保羅為阿尼西母寫信給腓利門，重點是身分的重新定位：不再是奴僕，乃是親愛的兄弟。離任是關係的轉換，不是關係的結束。教會處理離任的方式會被所有同工看在眼裡，因為每個人都會想到自己有一天也會離開。送得好的教會，人願意投入；送得難看的，大家會替自己留一手。
聖經怎麼說
腓利門書 1:15-16 他暫時離開你，或者是叫你永遠得着他，不再是奴僕，乃是高過奴僕，是親愛的兄弟。
翻車現場
惠萍的教會有位服事十二年的同工因為工作調動要離開。教會安排了一次公開的感謝，牧師具體說出他做過的幾件事，也讓他有時間說話。離開後教會仍把他放在關懷名單裡，逢年過節會問候。三年後他調回來，第一時間就回到這間教會，而且還帶了兩位新同事一起來聚會。
到底翻在哪裡
那次安排沒有花什麼資源，卻做對了三件事：公開肯定具體的貢獻、給當事人說話的機會、離開後保持關係。第三項最常被省略，因為人一離開就從名單上消失了。保留尊嚴的反面不是刻薄，多半只是冷處理：沒有交代、沒有感謝、悄悄地少了一個人。那種安靜，其他人都感覺得到。保留尊嚴的反面多半只是冷處理，而那種安靜大家都感覺得到。離開後仍放在關懷名單裡，那一步最常被省略。
今天這樣做
今天如果有同工要離任，安排一次具體的公開感謝，並在離開後保持問候。
先別急著說阿們
我們上一位離開的同工，走的時候有被好好送嗎？
一起禱告
主啊，讓我們送人的時候，仍以弟兄相待。阿們。